职位描述
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职位描述:
目标:
协助主任进行年度目标分解落地实施率100%,符合集团战略发展需要;
绩效管理pdca;
行政事务管理,为集团发展提供后勤保障;
项目管理。
一、集团总部及子公司月度目标管理
1、审核上月度目标完成情况,并查验绩效证据;
2、审核本月目标是否突出重点工作项目,目标值是否清晰,能否考核;
3、不合格退回责令修正,12小时内重新上报;
4、审核完毕后出具审查意见,向总裁汇报
二、会议管理
目标:
协助主任进行年度目标分解落地实施率100%,符合集团战略发展需要;
绩效管理pdca;
行政事务管理,为集团发展提供后勤保障;
项目管理。
一、集团总部及子公司月度目标管理
1、审核上月度目标完成情况,并查验绩效证据;
2、审核本月目标是否突出重点工作项目,目标值是否清晰,能否考核;
3、不合格退回责令修正,12小时内重新上报;
4、审核完毕后出具审查意见,向总裁汇报
二、会议管理
工作地点
地址:天津滨海县天津
